1. Главная
  2. О компании
  3. Наша команда специалистов
Наша команда специалистов

Имя: Ли Юн
Должность: Генеральный директор
Опыт работы: В холодильной промышленности с 1996 году, в компании Howcool Industrial Co., Ltd. с 2008 года.
Должностные обязанности: Координация работы филиалов компании Howcool, планирование и координация проектных, инженерных, послепродажных и других систем
Несколько слов: «Наша репутация основана на качестве наших проектов и отдельных составляющих. Мы уделяем большое внимание изучению потребностей клиентов, чтобы улучшать качество наших услуг. Если клиент уверен в качестве, он заплатит Вам не только деньгами, но и своим доверием. Благодаря опыту и знаниям рынка, мы имеем несравненное преимущество перед своими конкурентами. Мы прилагаем большие усилия для сотрудничества с клиентами и партнерами в целях расширения рынка. Мы установили стратегические сотрудничество с компаниями Haier Biological, Haier Carrier, Aowei, Johnson Controls, York и т.д. Мы твердо верим в светлое перспективное будущее.» - Ли Юн

Имя: Чэнь Хуа
Должность: Заместитель генерального директора
Сертификат: Ассоциация конструкторов
Опыт работы: 10 лет
Примеры проектов: Участие в более чем 100 проектах: холодильный склад для хранения медикаментов для компании Lu Kang и компании Shen Wei; холодильная камера для компании Global Center в городе Чэнду и т.д.
Должностные обязанности: Организация разработки, конструирования и бюджетирования проектов
Несколько слов: «Холодильные клады позволяются сохранять свежесть продуктов питания для того, чтобы люди могли использовать качественные и экологически чистые продукты для приготовления еды в течение более длительного периода времени. Холодильные камеры применяются для хранения и перевозки лекарственных средств. Работа в холодильной промышленности характеризуется высокой социальной ответственностью. Так как отраслевые стандарты не охватывают всех аспектов качества, поэтому мы разработали собственные стандарты для обеспечения наилучшего качества продукции и проектов. Для начала мы разрабатываем план проекта. Во время приобретения сырья необходимо обратить внимание на соотношение цены и качества. Строительство и монтаж складов осуществляется на месте, также проводится оценка качества.» - Чэнь Хуа

Имя: Ван Шуйю
Должность: Главный инженер
Опыт работы: В отрасли отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха с 1960 года
Примеры проектов: Ответственный за устранение неисправностей системы подачи фторсодержащей жидкости в 2012 году. 23 февраля 2014 года завершился проект по модернизации системы аммиака для компании Shanghai Meilin Food Co., Ltd. Установка и ввод в эксплуатацию прошли успешно. Данный проект позволил устранить проблемы компании Meilin, связанные с безопасностью оборудования, и улучшить процесс охлаждения. Ван смог доказать, что для повышения безопасности необходимо переоборудовать систему аммиака в систему фтора. Ван и другие сотрудники компании Howcool трудились над проектом, чтобы сохранить оригинальное холодильное оборудование, не влияя на повседневную работу компании Merlin. Холодильный склад для фермерского торгового рынка компании Wuhan Baishazhou и холодильная камера для хранения холодных напитков для компании Nanyang Food Co., Ltd.
Несколько слов: «Благодаря постоянно растущим возможностям в нашей компании, я могу участвовать во всех проектах с такими новыми технологиями, как охлаждение с помощью углекислого газа. Я готов вносить существенный вклад в развитие компании и улучшение качества жизни общества». - Ван Шуйю

Имя: Фанг Йи
Должность: Генеральный директор филиала в Пекине
Опыт работы: Присоединился к компании Howcool в 2009 году
Должностные обязанности: Ежедневное управление филиалом, координация и участие в разработке проектов, бизнес-процессах, проектировании и т.д.
Несколько слов: «Компания Howcool является новатором в области холодильного хранения. Компания Howcool обязательно связывается со своими клиентами в случае каких-либо изменений в выбранном проекте. Некоторые люди шутят: есть два типа клиентов, которые приходят в компанию Howcool: первый - это постоянные клиенты, а другой тип - это те, кто посетил многие компании, но не нашел подходящего решения. Этот пример похож на процесс покупки одежды. Есть потребность в покупке рубашки или куртке, но необходимо определиться со стилем или цветом. Если осуществлять пошив изделия, не зная предпочтений клиента, то конечный результат, вероятно, окажется неудачным. Чем больше мы изучаем, чем больше мы обслуживаем, тем лучше мы предоставляем наиболее подходящую продукцию и обслуживание для клиентов. Мы стремимся удовлетворить потребности заказчика и предложить все необходимые услуги.» - Фанг Йи.

Имя: Ли Тао
Должность: Генеральный директор филиалов в городах Ухань и Чэнду
Опыт работы: В холодильной промышленности с 1996 года, в компании Howcool с 2008 года
Должностные обязанности:
• Руководство региональным отделом продаж, выполнение региональных показателей эффективности продаж;
• Организация и контроль работы различных отделов и специалистов, и наставничество команды для выполнения задач головного офиса;
• Управление повседневной деятельностью филиала;
• Сотрудничество и координация зарубежных операций (поставщики сырья, координация между филиалами, сотрудничество внутри отрасли и другие мобильные операции).
Несколько слов: «Успешная инжиниринговая компания не только выполняет проекты, но и уделяет внимание требованиям клиентов. Комплексное обслуживание помогает клиентам выбирать нашу компанию. Компания Howcool получила признание среди клиентов по всему миру. Это признание получено благодаря усилиям сотрудников компании Howcool, доверию и поддержки клиентов. Мы предоставляем клиентам качественное комплексное обслуживание.» - Ли Тао

Имя: Шень Фэйян
Должность: Генеральный директор филиала в городе Сиань
Примеры проектов: холодильные склады для компаний Shanghai Wang Xiangyuan Logistics Distribution Center, the United States Corning (Wujiang) Co., Ltd., Shanghai Yan Ye International Logistics Company, Shanghai Entry & Exit Quarantine Center, Inner Mongolia Zhengyuan Agriculture & Animal Husbandry Co., Ltd.
Должностные обязанности:
• Ответственный за региональные продажи. Управление отделом продаж и выполнение региональных показателей эффективности продаж;
• Планирование каналов сбыта, создание торговых точек, поддержание душевных отношений с клиентами;
• Отслеживание изменений на рынке производства холодильной продукции, регулярное предоставление информации о региональном рынке, обеспечение роботы филиала как надежной основы для головного офиса;
• Улучшение внутренней организационной структуры филиала, определение обязанностей и полномочий каждого специалиста;
• Регулярный финансовый анализ и мониторинг финансового управления.
Несколько слов: «Проект холодильного склада это не просто продажа электрического продукта. Мы являемся новаторами в холодильных складах. Наше обслуживание состоит из проектирования, подбора оборудования и установки склада на месте. Думая как клиент, мы стараемся решать его проблемы и удовлетворять его потребности. Благодаря многолетнему опыту наша компания реализовала несколько крупных проектов, получила сертификаты качества и организовала комплексное послепродажное обслуживание. Все эти аспекты являются ключом к нашему успеху. Рынок холодильного оборудования имеет большой потенциал для развития. Мне нужно много всего сделать для разностороннего развития компании.» - Шень Фэйян

Имя: Е Конггин
Должность: Руководитель проекта
Опыт работы: ответственный за выполнение проектов с 2011 года; занимается разработкой и сопровождением проектов с 2013 года.
Примеры проектов: Во время массового заражения птичьим гриппом в 2014 году крупномасштабному предприятию по переработке мяса птицы необходимо было найти эффективное решение. У старого цеха было множество проблем, связанных с низкой эффективностью работы, высокой частотой отказов и повышенным энергопотреблением. Чтобы организовать системность работы низкотемпературного производства и переработки, Е Конггин изучил все технологии и производственные характеристики заказчика. Также было необходимо обратить внимание на соответствие склада современным отраслевым стандартам по повышению эффективности производства и качества продукции. Он решил демонтировать старый производственный цех и установить новый низкотемпературный цех для предварительного охлаждения мяса. Он также создал систему холодовой цепи, в том числе – камеру для заморозки мяса птицы -35 ℃, морозильную камеру с низкой температурой, низкотемпературная холодильная камера. Система холодовой цепи включает в себя все этапы производства, от убоя до переработки, от упаковки до сбыта. Благодаря реконструкции цехов стало возможным обеспечить низкую температуру для убоя, стерилизации и упаковки домашней птицы. Система холодовой цепи также имеет функцию контроля температуры в режиме реального времени с помощью дистанционного мониторинга.
Несколько слов: «Мне нравится то чувство удовлетворения, которое приносит мне моя работа и взаимодействие с коллегами и клиентами. Я не устаю от своей быстроразвивающейся и насыщенной работы. Я могу контролировать свой рабочий темп и находить нужный баланс даже под давлением. Мне очень нравится моя работа, я предоставляю клиентам наиболее эффективные услуги». - Е Конггин

Имя: Цуй Цян
Должность: Коммерческий директор
Опыт работы: 8 лет
Примеры проектов: взрывобезопасные холодильные склады для хранения медикаментов компаний Hebei Shenwei, Shandong Lukang, Henkel Chemical Technology (Shanghai) Co., Ltd. (все холодильные склады взрывобезопасны), холодильный склад с постоянной температурой для компании Thermo Fisher Scientific (Дочернее предприятие: Invitrogen), холодильный склад с постоянной влажностью для хранения медикаментов, низкотемпературное хранилище компании CITIC.
Должностные обязанности: Обсуждение, общение и взаимодействие с клиентами; разработка внутренней стратегии, координирование ресурсов, распределение рабочих операций, контролирование рабочих процессов и т. д.
Несколько слов: «Перечислять сильные стороны команды и компании можно бесконечно. Благодаря трудолюбивому персоналу, современным технологиям и продуктам высокого качества, наш коммерческий отдел имеет большие достижения. Если честно, то и я без этих составляющих мало что могу». - Цуй Цян

Имя: Чжан Бо
Должность: Управляющий проектами
Опыт работы: 10 лет
Должностные обязанности: Отвечает за качество, ход строительства и безопасность проектов. Реализация планов и задач компании, наставничество при конструировании проекта и достижении высокого качества.
Несколько слов: «Моя основная работа - следить за ходом проекта, обнаруживать проблемы и решать их перед проверкой и сдачей объекта. Проекты должны быть приятными для глаз, практичными и долговечными. Благодаря постоянному развитию компании, мы стали заниматься более масштабными проектами, что, несомненно, повышает требования для руководителя проектов.» - Чжан Бо